O senhor deve usar o ChatGPT para escrever um currículo?

As ferramentas de IA generativa estão se tornando mais acessíveis às pessoas em todo o mundo, e os casos de uso em potencial parecem infinitos. Com sua capacidade de escrever tudo, de ensaios a poesia e código, o ChatGPT, em particular, está mudando a forma como pensamos sobre tarefas relacionadas à escrita, pesquisa e automação. Em meu trabalho como pesquisador nesse espaço, frequentemente sou questionado sobre as aplicações dessa tecnologia, tanto do ponto de vista da eficiência quanto da ética. Um exemplo recente é o seguinte: Devo usar o ChatGPT para escrever meu currículo? Antes de responder a essa pergunta, vamos ver o que realmente é o ChatGPT. Trata-se de um grande modelo de linguagem com uma interface de bate-papo desenvolvido pela OpenAI, uma empresa de pesquisa e desenvolvimento de IA. O ChatGPT foi treinado com muitos dados - basicamente a maior parte do que foi publicado na Internet até setembro de 2021 - que ele usa para criar respostas de texto extremamente úteis aos prompts fornecidos pelos usuários. Algoritmos poderosos permitem que o ChatGPT examine uma sequência de palavras e preveja qual palavra ou palavras devem vir em seguida. A parte de "bate-papo" do ChatGPT é uma interface de conversação (na forma de uma janela de bate-papo) em que os usuários podem digitar perguntas, solicitações ou outros prompts aos quais o ChatGPT responde. A TI provou ser uma ferramenta surpreendentemente poderosa para gerar todos os tipos de conteúdo útil, desde escrever prosa até poemas e códigos. Por isso, não é de surpreender que estudantes universitários e candidatos a emprego estejam explorando os recursos avançados do ChatGPT para gerar redações, cartas de apresentação e currículos. Mas será que o ChatGPT é realmente confiável para escrever um currículo eficaz? TI testei. Como usar o ChatGPT para escrever um currículo Escrever um currículo no ChatGPT é bastante simples. O senhor insere um "prompt" ou diretrizes para informar à TI o que deseja e, em seguida, espera que ela gere resultados. Para experimentar, pedi ao ChatGPT que escrevesse um currículo para mim usando um prompt muito básico que descrevia meus títulos e funções anteriores. Escreva um currículo para mim. Sou coautor do primeiro livro best-seller sobre IA conversacional, Age of Invisible Machines. Também sou CEO e cofundador da OneReach.ai e proprietário da UX Magazine. Anteriormente, fundei a EffectiveUI, uma das primeiras agências de design centradas no usuário do mundo, que foi adquirida pela Ogilvy/WPP. Antes de trabalhar com design e tecnologia, fui editor de som na Warner Bros. Veja o que o ChatGPT escreveu: [Seu nome], CEO, cofundador, autor e proprietário Resumo: Empreendedor premiado, coautor de um livro best-seller sobre IA conversacional e editor de som experiente. Histórico comprovado de liderança de empresas e equipes bem-sucedidas, além de impulsionar a inovação nos setores de design e tecnologia. Experiência comprovada em design de experiência do usuário, IA de conversação e planejamento estratégico. *Usamos texto riscado em todos os elementos que o ChatGPT errou. Experiência: CEO e cofundador, OneReach.ai Fundou e liderou a OneReach.ai, uma plataforma de IA conversacional baseada em nuvem que capacita as empresas a automatizar o envolvimento do cliente. Levantou com sucesso mais de US$ 10 milhões em financiamento de investidores de primeira linha. Criou uma equipe de mais de 50 funcionários e 500 clientes, e obteve uma classificação de 5 estrelas no G2. Reconhecida como líder em computação conversacional pela Forrester. Proprietário, UX Magazine Adquiriu a UX Magazine, uma publicação líder em design de experiência do usuário. Aumentou o número de leitores para mais de 200.000 assinantes e 2 milhões de visitantes mensais. Estabeleceu parcerias com grandes empresas de tecnologia e universidades. Publicou continuamente conteúdo de alta qualidade e organizou eventos de sucesso. Coautor, Age of Invisible Machines (Era das Máquinas Invisíveis) Coautor do primeiro livro best-seller sobre IA conversacional, Age of Invisible Machines. Realizou uma extensa pesquisa sobre a história, o presente e o futuro da IA conversacional. Eis o que aprendi: Os resultados foram os esperados. O ChatGPT foi avançado o suficiente para ir além de escrever um currículo cronológico padrão e incluiu o que agora é uma prática padrão: um parágrafo de "resumo". Sempre que o currículo precisava de detalhes específicos, o GPT incluía um espaço [placeholder text]. Dito isso, o software não era perfeito. O que o ChatGPT fez para mim foi um modelo de currículo levemente personalizado (parcialmente preenchido; parcialmente incorreto). A TI organizou as ideias que inseri no software e criou um primeiro rascunho decente. Além disso, tive de examinar mais profundamente cada seção do rascunho para editar as informações que o ChatGPT havia gerado para mim. Então, o senhor deve usar o ChatGPT para escrever um currículo? A resposta depende das funções que o senhor está procurando e de como o ChatGPT pode ajudá-lo. Por exemplo, se o senhor for um bom escritor ou estiver se candidatando a funções que exijam que seja bom em redação - como repórter ou diretor de conteúdo - é melhor evitar o uso de TI generativa. O ChatGPT não o ajudará a aprimorar ou mostrar suas principais habilidades de redação ou linguagem. Na verdade, a TI pode fazer o oposto, fazendo com que o empregador questione sua credibilidade como escritor ou produtor de conteúdo. A única exceção pode ser se o seu empregador em potencial estiver procurando criadores de conteúdo que possam usar ferramentas de IA generativas para criar grandes quantidades de conteúdo útil. Fora das funções específicas de redação de conteúdo, o ChatGPT pode ser um aliado útil para o senhor elaborar seu currículo. A ideia não é contar com a IA para criar um rascunho final de seu novo currículo ou carta de apresentação. Em vez disso, use-a como uma ferramenta para criar um primeiro rascunho sólido de seus pontos fortes e ideias. Se o senhor optar por seguir esse caminho, não deixe de considerar esses insights para obter os melhores resultados possíveis. Verifique novamente se há imprecisões no rascunho. Quando pedi ao ChatGPT para escrever meu próprio currículo, ele fez suposições incorretas sobre minha empresa, a OneReach.ai, especialmente em relação a financiamento e operações. A TI presumiu incorretamente que havíamos levantado dinheiro de investidores. Na realidade, eu consegui que minha empresa se tornasse lucrativa por muitos anos antes de nossa primeira rodada de investimentos. Tive que editar manualmente essas informações em minha própria versão do documento antes de apresentá-lo aos outros. O interessante é que os detalhes que o ChatGPT errou me inspiraram a melhorar meu currículo e a pensar fora da caixa ao editar o rascunho. Os espaços reservados ou as lacunas nas informações me levaram a considerar mais profundamente os detalhes que eu queria apresentar e como esses detalhes chegariam a um recrutador ou gerente de contratação. Por exemplo, acrescentar informações sobre o motivo de eu ter iniciado minha empresa com bootstrapping poderia indicar a um possível empregador minha capacidade de me sustentar financeiramente e não diluir a propriedade da minha start-up. O ChatGPT tem seus próprios preconceitos, mas o senhor pode aprender com eles. Além de ser uma ferramenta para escrever currículos, o ChatGPT também pode funcionar um pouco como um mecanismo de busca (embora alucinante), ajudando o senhor a conhecer as qualificações mais procuradas no seu setor específico. Se o senhor estiver no início da carreira e precisar de inspiração para começar, o ChatGPT pode fornecer a estrutura que o ajudará a avançar de forma mais intencional. Por exemplo, eu disse ao ChatGPT que trabalhava com design e tecnologia e que era editor de som da Warner Bros. O ChatGPT então presumiu que eu tinha estudado cinema (não estudei). Minha formação em design de experiência provavelmente também levou o ChatGPT a me atribuir certificações Lean e Agile que, na verdade, eu não tenho. Essas suposições, embora problemáticas, podem indicar ao senhor, como candidato, quais são as expectativas da função ou do setor ao qual está se candidatando. O senhor também pode aproveitar a ferramenta ao dar ao ChatGPT prompts como "Quais são as três principais habilidades ou pontos fortes que devo comunicar a um gerente de contratação?" As respostas não são garantidamente revolucionárias, mas podem inspirá-lo a repensar seu rascunho por uma lente diferente. Considere pedir ao ChatGPT uma lista das melhores palavras-chave para incluir em seu currículo para um determinado emprego em uma determinada empresa, a fim de aumentar sua visibilidade - tanto para o software de rastreamento de candidaturas quanto para os olhos humanos no final da fila. O ChatGPT pode fazer alusão às práticas recomendadas de redação de currículos. O ChatGPT pode ajudá-lo a aprender como realmente "escrever" um currículo, mostrando-lhe diferentes formatos e exemplos de currículos. Ao descrever minhas realizações, por exemplo, o ChatGPT começou cada item com um verbo. Começar com um "verbo" ao descrever as tarefas que o senhor concluiu é uma prática recomendada, assim como incluir informações quantitativas sobre seus projetos e destacar habilidades importantes. O objetivo final não é substituir sua própria sensibilidade. Em vez disso, é acelerar seus esforços. Pense nisso como se tivesse alguém com quem colaborar rapidamente - ele pode não ter todos os fatos, mas pode ajudá-lo fornecendo perspectiva e cópia. Se o senhor usa o ChatGPT, deve divulgá-lo? Digamos que o senhor colabore com o ChatGPT, escreva um ótimo currículo e consiga uma entrevista. O senhor deve ser honesto sobre isso? A menos que o senhor fale sobre isso, é improvável que seja chamado a atenção. Diz-se que a OpenAI está lançando uma ferramenta que pode determinar se algo foi escrito usando o ChatGPT, mas até agora não produziu resultados confiáveis. Além disso, se o senhor usou a tecnologia de forma colaborativa, detectar sua origem se torna ainda mais difícil. Dito isso, as pessoas já estão desenvolvendo um ouvido para o conteúdo que "soa como ChatGPT". Muitas vezes, o que elas estão detectando é a má qualidade do prompt. Em muitas empresas, no entanto, e especialmente no setor de tecnologia, os gerentes de contratação devem se interessar por um candidato que se sinta à vontade para cocriar um currículo e uma carta de apresentação com IA generativa. Se esse candidato puder falar sobre as diferentes etapas iterativas que utilizou - os prompts que usou, como refinou sua pesquisa e o que aprendeu sobre o setor ou a função no processo - é uma habilidade impressionante para os gerentes de contratação. Prompts bem escritos obtêm melhores resultados e, em alguns campos, o uso eficaz do ChatGPT é uma habilidade em si, pois mostra que o senhor é adaptável e está disposto a aprender coisas novas. Infelizmente, algumas empresas podem ver essa colaboração com a tecnologia de uma forma menos favorável. Embora a maioria das organizações precise, em algum momento, fazer uma mudança que adote as mudanças tecnológicas (em vez de temê-las), por enquanto, é melhor fazer uma pesquisa sobre a empresa à qual o senhor está se candidatando antes de decidir se vai divulgar. A menos que o senhor tenha informações específicas, pode ser difícil saber com certeza como a empresa reagirá. . . . O senhor se lembra de quando a tecnologia de correção ortográfica foi lançada? No início, houve uma hesitação geral em usá-la. Usar um corretor ortográfico poderia dar a impressão de que o senhor não era meticuloso ou cuidadoso, e houve discussões frequentes sobre se o uso da TI estava ou não tornando as pessoas ruins em ortografia. Não demorou muito para que as coisas mudassem. Depois que a TI foi amplamente adotada, tornou-se incomum não usar as sugestões do corretor ortográfico. O que quero dizer é que usamos todos os tipos de tecnologia todos os dias e, embora haja muita especulação sobre a possibilidade de a IA geradora estar chegando aos nossos empregos, eu concordo com esse sentimento: Não é a TI que está vindo para o seu trabalho, é alguém usando IA que está vindo para o seu trabalho. Usar ferramentas como o ChatGPT para ajudar a elaborar seu currículo pode muito bem ser a nova norma daqui a alguns anos. Isso não torna os candidatos a emprego menos competentes ou relevantes. É necessária uma interação humana significativa para refinar e polir as matérias-primas fornecidas pelo GPT. Também é preciso um ser humano para ter a ideia de pedir ao ChatGPT para escrever um currículo. A IA é profundamente dependente de nós. Embora a TI certamente se torne melhor na execução das muitas tarefas que lhe atribuímos, ela provavelmente continuará precisando de nossa orientação e ideias. Todos nós podemos nos beneficiar ao trabalhar melhor com a TI, ou "co-botting", como gosto de chamar. Na minha opinião, usar o ChatGPT para produzir com eficácia um currículo vencedor é um passo nessa direção.

O senhor deve usar o ChatGPT para escrever um currículo?

Resumo.

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