SKIP TO CONTENT

Vamos colocar os consumidores no comando dos cuidados de saúde

Aviso: Este texto foi traduzido com o uso de tradução automática e pode conter erros. Responda a esta pesquisa para nos enviar seus comentários e obtenha mais informações em nossas perguntas frequentes.
Read in English

O sistema de seguro saúde nos Estados Unidos está falido e as empresas estão pagando o preço. Os prêmios de seguro dos empregadores atingiram cerca de 450 bilhões de dólares em 2000 e depois subiram novamente, três vezes a taxa de inflação, em 2001. Com o colapso dos controles de custos de cuidados gerenciados, a legislação de proteção ao paciente prometendo desencadear uma rodada de ações judiciais caras e tecnologias genômicas caras no horizonte, é quase certo que o preço do seguro continue sua espiral ascendente nos próximos anos. E o que as empresas recebem por seus enormes gastos? Muitos funcionários insatisfeitos. Os trabalhadores se preocupam com a qualidade dos cuidados que recebem, com o peso das despesas diretas e com as lacunas na cobertura de cuidados de longo prazo, prescrições e doenças catastróficas. Para os negócios, os cuidados de saúde se tornaram uma proposta em que todos perdem: você paga demais e recebe muito pouco.

A version of this article appeared in the July 2002 issue of Harvard Business Review.

Partner Center